28.03.2024
°C
1
$ 92.59
€ 100.27

Виктор Толоконский открыл Школу управленческого резерва - 2017

25 марта губернатор Красноярского края Виктор Толоконский выступил перед участниками семинара "Государственное и муниципальное управление: внедрение принципов проектного подхода", который стал первым мероприятием Школы управленческого резерва-2017. Глава региона подчеркнул, что внедрение системы проектной деятельности в органах исполнительной власти региона является одним из приоритетных направлений развития в текущем году.

Слушателями Школы стали представители органов государственной и муниципальной власти, участники регионального и муниципальных кадровых резервов, а также руководители краевых и муниципальных предприятий и организаций. По результатам обучения слушателями будут разработаны проекты развития различных муниципальных образований.

В своем выступлении Виктор Толоконский отметил, что повышение качества и эффективности управления является одной из ключевых задач, стоящих перед органами исполнительной власти края. "Акцент на проектную деятельность должен позволить нам изменить идеологию и психологию, выделить больше управленческих ресурсов на достижение результатов развития. Убежден, что для повышения качества управления недостаточно только использования самых современных механизмов и инструментов развития, быть компетентными, нужно очень серьезно укрепить духовные силы управленческой системы", – подчеркнул губернатор края.

Отметим, что в настоящее время на федеральном уровне уделяется большое внимание совершенствованию подходов к организации управления в государственном секторе. Одно из ключевых направлений - переориентирование системы функционирования органов исполнительной власти на принципы проектного управления. Так, по распоряжению Виктора Толоконского в аппарате Правительства региона сформировано управление проектной деятельности. В феврале 2017 года были созданы Совет и президиум Совета при Губернаторе края по стратегическому развитию и приоритетным проектам. В ходе заседания Совета главе региона был представлен портфель приоритетных проектов и программ развития Красноярского края, состоящий из более, чем 60 инициатив по созданию комфортных условий для жизни населения и формированию современной, конкурентоспособной экономики территории.

Добавим, проект "Школа управленческого резерва" реализуется в крае с 2010 года для подготовки высококвалифицированных управленческих кадров. В качестве экспертов привлекаются представители органов власти, вузов, учреждений науки, общественные деятели. Подготовку уже прошли более 340 человек, а сам проект "Школа управленческого резерва" занял первое место во всероссийском конкурсе "Лучшие кадровые практики на государственной гражданской и муниципальной службе", проводимом Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации.



Мы в популярных социальных сетях